当前，城乡流动加速，流动党员“去向难掌握、活动难开展、作用难发挥”成为横亘在基层党建工作中的一道难题。唯有严管与厚爱并重、制度刚性与组织柔性同向发力，才能让每一名党员都成为一面挺立的旗帜。

　　从严管理，在制度落实上见真章。严肃党内政治生活，必须从基本制度上入手，让每一次组织生活都成为淬火的熔炉、锻钢的课堂。对流动党员，更需以信息化手段精准破题，建立动态信息库，做到去向清、情况明、联系勤；开设“云端课堂”、举办“线上研讨”，确保党员走到哪里，组织生活就跟进到哪里。党员流动但组织服务不断线，身在远方但教育管理不缺位。严在日常、管在经常，让广大党员知敬畏、存戒惧、守底线。

　　厚爱有加，在关心关怀上见真情。严管不是冰冷的枷锁，厚爱才是凝聚人心的磁石。流动党员在外奔波，就业有压力、生活有难处、子女有牵挂，所以更要把党组织的关怀服务嵌入管理全链条，建设流动党员服务驿站，确保政策咨询有人答、技能培训有人带、权益受损有人帮，在急难时刻伸出援手、逢年过节送上关怀。把党员当自家人，常谈心、多问需，知其所思所盼，解其所忧所困，让党组织更有温度，党员才有归属感；让党组织更具真情，党员才有向心力。当“组织就是家”不再是一句口号，而是一种真切的体感，政治认同会在润物无声中扎根，组织的凝聚力、战斗力会在点滴关怀中聚沙成塔。

　　双向共管，在协同联动上见实效。流动党员管理，靠一地唱“独角戏”难成气候，须两地奏响“协奏曲”。健全双向共管机制，推动流入地与流出地信息互通、责任共担、工作共抓。推行“双向报到”，向流出地报去向、向流入地亮身份；落实“双向服务”，两地共搭平台、共促作用发挥；开展“双向评议”，综合两地表现定等次、定优劣。机制畅、权责明，让流动党员成为高擎的“流动红旗”，在哪里扎根，就在哪里发光；在哪里奋斗，就在哪里出彩，让党的组织优势真正转化为推动发展、服务群众的生动实践。各级党组织要用心用情用力，使广大党员真正做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来，为党和人民事业凝聚起更加磅礴的力量。

　　云南网通讯员 刘军