作为有色金属行业智能化转型的积极践行者，西南铜业迎来里程碑式突破——2025年7月，企业正式获评“国家卓越级智能工厂”。这一国家级荣誉的背后，是一套以党建为引擎、贯穿项目全链条的保障体系。

　　面对53个智能制造典型场景的建设重任，西南铜业数智中心党支部将组织优势转化为攻坚动能。通过成立专项领导小组、实施“双负责人”制度，建立起“支部统筹、党员带头”的责任链条。党员牵头挂图作战，支部联建打破壁垒，使党建工作与项目建设实现了目标同向、推进同步。

　　资源保障凸显精准高效。党支部统筹调配人力物力，在搬迁项目中科学论证新增智能仓库、自动洗车系统等18个场景，实现全流程智能化覆盖。党员骨干主动攻克多系统打通技术难关，确保项目不仅按期投用，更提前完成数据对接。

　　人才培育与作风建设双轮驱动。支部开展“数智化能力提升专项行动”，累计培训80人次，通过“导师帮带制”加速青年成长。创新建立案例分享机制，已总结34个可复制推广的解决方案。同步推行“一线工作法”，现场协调解决问题20余项，以严实作风护航项目建设。

　　目前，53个智能制造场景中49项已建成投用，人工智能技术应用比例达73.68%。从“党建链”到“技术链”再到“成果链”，西南铜业以党建引领锻造出智能制造的核心竞争力，为行业转型升级提供了可借鉴的实践路径。     

　　云南网通讯员 肖毅