今年以来，玉溪市易门县坚持把离退休干部党组织建设摆在突出位置，锚定“六好”建设标准，紧扣“抓基层、强基础、固基本、促发展”这个重点，以“三个突出”为抓手，推进离退休干部党组织标准化规范化建设再上新台阶。

　　强化党员教育，政治引领不放松

　　通过“三会一课”、主题党日等，组织老党员深入学习，开展专题学习、回眸党的光辉历史、瞻仰英雄事迹、重温入党誓词等丰富多样的学习活动200余场次，引导老党员灵活运用“学习强国”“离退休干部工作”“金色云岭”和支部微信工作群等平台开展个人自学，形成常学常新、常思常进的氛围。结合党纪学习教育，组织离退休党员干部深入开展“银龄守纪·护航守正”主题党日活动29场次，以离退休干部党支部为单元开展“支部书记上党课”“党纪党规大家谈”等活动60余场次，对新修订的《中国共产党纪律处分条例》进行专题辅导并组织开展交流研讨，推动党纪学习教育入脑入心。

　　强化组织规范，制度落实不打折

　　以“六好”离退休干部示范党支部创建为契机，严格规范离退休干部党建各项制度落实。完善修订党支部日常管理制度，制定“三会一课”、6+N主题党日菜单、党组织换届选举等基础党务的指导“模板”，对基础性工作进行规范。注重挖掘教育、医疗、农业等各领域离退休党员干部人才，将组织能力强、党性观念强、奉献精神强的老党员选举为支部书记或委员。坚持“书记抓、抓书记”，对点对点向工委述职的党组织书记反馈问题倒逼责任落实，形成常态推动，督促党组织书记切实扛起管党治党政治责任，种好党建“责任田”。持续开展党支部“扩先提中治软”行动，对全县各离退休干部党支部开展实地走访，逐个排查党支部组织生活开展、党费收缴、党员教育管理等基础性工作中存在的问题，并进行针对性“一对一”帮扶指导。发挥好党建联络员作用，每季度到联系点指导党组织“三会一课”等组织生活开展情况，指导解决存在难题。整合县老干部活动中心、县社会保险中心、党群服务中心和部分单位的设备设施等资源，按照“六有”标准，打造出“实用、能用、管用、好用”的离退休党员干部学习活动阵地11个，让老党员就近享受贴心服务。

　　强化作用发挥，品牌创建不松劲深化“一支部一特色，一党员一旗帜”，为离退休党员干部搭建“老党员工作室”“老党员志愿者”“老党员宣讲队”等平台，成立离退休干部志愿服务团队，发展老干部志愿者300余名。今年以来，鼓励引导离退休干部参与产业项目建设、基层治理、乡村振兴、生态文明等志愿服务活动20余场次。县农业农村局退休人员党支部先后3次组织老党员、老科技工作者深入田间地头把脉问诊，指导群众做好水稻、玉米、油菜等农作物的田间管理，提高农户种植技术水平。选派发挥作用好、党性觉悟高、群众威信好的30名离退休党员干部兼任小区党支部书记、业委会主任或委员，帮助小区协调解决各类问题20余件，进一步激发离退休干部参与基层治理的热情。深入实施“支部+养老”互助式养老机制，对高龄特困老干部建立“一人一策”信息库，全面掌握老干部的基本信息和基本需求，组织低龄健康离退休干部为其服务，汇聚“银发”力量，使“退休不褪色、离岗不离党”思想理念根植于心、落实于行。

　　深化“一支部一特色，一党员一旗帜”，为离退休党员干部搭建“老党员工作室”“老党员志愿者”“老党员宣讲队”等平台，成立离退休干部志愿服务团队，发展老干部志愿者300余名。今年以来，鼓励引导离退休干部参与产业项目建设、基层治理、乡村振兴、生态文明等志愿服务活动20余场次。县农业农村局退休人员党支部先后3次组织老党员、老科技工作者深入田间地头把脉问诊，指导群众做好水稻、玉米、油菜等农作物的田间管理，提高农户种植技术水平。选派发挥作用好、党性觉悟高、群众威信好的30名离退休党员干部兼任小区党支部书记、业委会主任或委员，帮助小区协调解决各类问题20余件，进一步激发离退休干部参与基层治理的热情。深入实施“支部+养老”互助式养老机制，对高龄特困老干部建立“一人一策”信息库，全面掌握老干部的基本信息和基本需求，组织低龄健康离退休干部为其服务，汇聚“银发”力量，使“退休不褪色、离岗不离党”思想理念根植于心、落实于行。

　　玉溪市老干部局 供稿