临沧市耿马傣族佤族自治县泽安新村占地面积78.34亩，现有居民329人，成立泽安党支部，共有正式党员12人。2018年初建成泽安新村易地扶贫搬迁集中安置点“幸福家园”，有来自全乡5个行政村的建档立卡贫困人口82户305人共同入住。近年来，泽安新村紧紧围绕“搬得出、稳得住、能致富”目标要求，找准基层党建与乡村振兴的切入点和着力点，将党的组织优势转化为治理效能和发展优势，让乡村开出朵朵和美“幸福花”。

　　“三牌联动”促多元发展，农民增收有盼头。打好“特色产业牌”。以发展特色农业为抓手，依托四方公司构建“党支部+龙头企业+合作社+农户+上海医药集团”的现代化产业发展模式，不断完善公司与合作社、合作社与农户的“双邦”利益联结机制，大力发展石斛产业，实现年人均增收6200元。打好“转移就业牌”。设立就业服务站1个，定期发布就业信息，推出县外转移就业一批、县城就业一批、创建就业帮扶车间吸纳就业一批、开发乡村公益性岗位兜底安置一批、石斛加工便民坊就地就业一批、开展技能培训增加就业一批“六个一批”就业模式，实现劳动力转移就业160余人，实现有劳动能力和就业意愿的搬迁困难家庭至少1人就业。打好“乡村旅游牌”。立足“山水坝头”的资源禀赋，引入社会资本，龙头企业带动，大力发展农耕体验、休闲垂钓、民俗风情、特色美食等乡村旅游新业态，建成垂钓中心、游客接待中心，村内开办5家各具特色的农家乐，田园变乐园的愿景正逐步实现。

　　“四长齐抓”增绿美动能，和美乡村有新颜。制度落实理事长抓。以“三推一选”方式从老党员、村民小组长、妇女委员会、致富能人中选优组建乡村振兴理事会，理事长带头抓好6个村民小组村规民约的执行。公共卫生路长抓。将六排村庄路网划定为6个卫生责任区，由村“两委”3名干部和6名排长兼任“路长”，负责日常监督，保证责任区道路畅通、整洁。家庭环境户长护。每户评选出1名户长，在负责搞好家庭环境卫生“四净两规范”的基础上，充分利用房前的空地建设“小菜园、小花园、小鱼塘”，让“推窗见绿、出门看花、伸手摘果、弯腰摘菜、用网捞鱼”的愿景变为现实。项目建设挂钩领导统。由挂村乡领导统筹抓好人居环境整治、绿美乡村等项目建设，“小而美、小而特、小而精、小而宜居”的美丽村庄建成，泽安新村成功打造为省级绿美村庄。

　　“五小共治”探索新模式，基层治理有效能。小公约促进大团结。制定《民族团结公约》，让8个民族和睦相处、互生共荣、和谐发展，让民族团结之花在泽安新村盛开，2021年泽安新村被命名为“全市民族团结进步示范单位”。小网格撬动大治理。结合基层党组织体系网和社会治理体系网“两网融合”，构建“县级派出自然村长+‘两委’班子+网格长+帮扶责任人”的基层治理格局，以排为单位组建6个网格，做到基层治理“大事全网联动、小事一格解决”。小守则促进大规范。修订完善村规民约，制定“红十条”明确具体要求和惩罚款项，有效约束和规范村民的日常行为规范。小队伍推动大文明。成立红白理事会、广场舞舞蹈队等群众自治组织，在丰富群众娱乐生活的基础上，积极引导村民“移风易俗”，推动乡村全域文明。小协商引领大发展。坚持“老百姓的事情自己商量办”，常态化开展院坝协商，为美丽乡村出谋划策、为乡村建设凝聚村民智慧。

　　云南网通讯员 陈会平