日前，2023年云南省离退休干部工作“比学赶超”第四组活动在玉溪市举行。

　　5月29日至30日，云南省离退休干部工作“比学赶超”第四组活动在玉溪市举行。活动采取“现场观摩+交流研讨”的方式，深入探讨引导离退休干部开展“云岭银发助力+”系列活动的方式方法，共同找差距、知不足，寻对策、勇争先，营造“相互学习、相互借鉴、相互交流”的良好氛围。

　　党性教育忆初心

　　5月29日晚上，与会人员走进云南省离退休干部党性教育红色阵地——玉溪市聂耳纪念馆，开展党性教育。大家共同重温入党誓词，详细参观了解聂耳的生平、认真聆听“聂耳和国歌的故事”，仿佛“穿越”到聂耳生活的旧时光，被这位人民音乐家为党奋斗、为国而歌、为民呐喊的民族精神所震撼、鼓舞。大家纷纷表示，要采取多种形式组织广大离退休干部守护红色资源、传承红色基因、弘扬爱国精神。

　　现场观摩见实招

　　参会人员先后到江川区河咀社区、红塔集团、红塔区凤凰街道葫田社区、葫泉社区瑞鑫花园小区，在讲解人员的介绍下边听边看、互相交流经验做法，了解玉溪市离退休干部助力生态文明建设、助力经济社会发展、助力基层社会治理情况。大家纷纷感叹：玉溪市党建引领离退休干部发挥作用、“家门口”老年大学建设等方面的做法很值得借鉴，这既是一次工作成效的“擂台比武”，更是一次互相学习的“现场教学”。

　　总结交流明方向

　　曲靖市等4个州市及省政协办公厅等4家省直单位离退休干部工作部门负责同志就开展离退休干部助力生态文明建设、基层治理作交流研讨。交流过程中充分肯定了玉溪市积极推进离退休干部助力基层治理的做法和离退休干部工作取得的成效，并对8家发言单位的特色亮点进行了点评总结。会议要求，要树立“思变、应变、不变、会变”的思维，探索新形势新任务下离退休干部工作的方法路径，持续推进“一人一策”精准服务，切实为老同志办实事解难事做好事。要加强学习活动阵地规范化建设，组织老同志开展丰富多彩的文体活动。要因地制宜组织引导离退休干部融入中心大局、发挥优势作用，丰富拓展“云岭银发助力+”系列活动，为云南高质量发展凝聚银发力量。

　　省委老干部局相关处室、曲靖市、玉溪市、红河州、文山州和33个省直单位共60余名老干部工作者参加活动。

　　玉溪市老干部局 供稿