好人姓名：耿家盛

　　出生年月：1982年10月

　　所属州市：昆明市

　　好人事迹：勇于实践，勤学苦练，成为业界公认的车工“一把刀”。作为高技能人才的领军人才，他传技带徒，将老一代职工最朴素的匠人情怀、最宝贵的敬业精神传递给后人。

　　上榜时间：2015年6月中国好人榜

　　主要事迹：

　　耿家盛，是云南冶金昆明重工首席技师。多年来，耿家盛坚定“踏实做人，认真做事”理念，勇于实践，勤学苦练，不畏艰辛，乐于奉献，干一行、爱一行、钻一行、精一行。多年来，他用自己的行动，成为业界公认的车工“一把刀”，以传承之名，诠释了艰苦奋斗、争创一流、勇于创新的劳模精神。

　　2003年以来，他在云南省及全国“车工职业技能大赛”中分别获得车工第二名和第十四名。2004年后分别荣获市级、省级和全国劳动模范荣誉称号；2006年获得云南省首届“兴滇人才”荣誉称号；2010年获昆明市首届名匠称号；2012年获得人社部“耿家盛技能大师工作室”荣誉称号（在云南省获此殊荣的仅有三家企业）；2013年被省总工会授予“耿家盛技师工作站”；2014年被云南省人力资源和社会保障厅授予“云岭首席技师称号”。

　　虚心求教，一专多能

　　1982年，耿家盛从昆明机床厂技校产品表面处理（油漆）专业毕业，分配在昆明铣床厂从事产品油漆工作两年。1984年11月调入原云南重机厂工具车间改行为车工，同时兼做油漆工。没有车工基础，他感到有些茫然，然而他觉得他爱车工，他决定要拜师学艺，先后拜了当时的车工大王黄庭富等4位车工师傅，从基本的摇手柄开始学起，反复训练大拖板进、小拖板退和砂轮磨刀，没叫一声苦，没喊一声累。

　　经过三个多月的勤学苦练，他很快成为车间的生产骨干，技术一天比一天强。之后两年，他利用休息时间又学会了镗床、钻床等加工技能，成为一名技术全面的加工能手，每年完成了车间大量的“硬骨头”加工任务。由于工作表现突出，1986年—1989年多次被公司评为优秀团员、优秀团干部及先进生产工作者；1990年参加“全国青工技术大赛云南省选拔赛”获得车工第二名，并取得高级技术理论合格证书。

　　勇于担当，大胆改进多项生产工艺

　　1993年公司首次承接了132塔式起重机生产任务，主要零件主弦杆长2500mm，要求四件一组长度一致，原加工工艺是在落地镗床上加工，效率低、费用高。他和同事分析研究后，制作了四件双“V”形铁，将主弦杆摞起来用T68镗床加工。同时，通过改进刀具利用机床夹盘铣刀，将刀片主后角减小，再加强工件刚性，加大了吃刀深度和走刀量，使每班加工一组提高到加工三组，大大提高了生产效率。

　　2007年拉丝机分公司开发制作橡胶设备，耿家盛在加工绉片机的辊轴时，长700mm、外径350mm的辊轴表面要加工成导程为1.8米、83个头的左、右旋向的网状菱形，加工难度大。他通过改进机床挂轮，达到所需导程，改装可调速电机，降低工件转速，自制高速铣头，将其固定在刀架上，利用小拖板的移动，消除了工件正转与反转所带来的综合间隙。

　　勤奋学习，积极推广应用新技术与新工艺

　　在多年的工作中，耿家盛除了积极完成车工工作任务外，还养成了勤奋学习与刻苦钻研的好习惯，积极推广应用新技术与新工艺。工作中他大胆应用各种可转位机夹车刀，使用新型刀片及硬质合金变刃精车刀、可调试浮动镗孔刀，既降低了刀具材料的费用，提高了工件表面质量，又保障了产品交货期。

　　1995年来，耿家盛来到拉丝机分公司后，看到拉丝机成套产品外观质量很差，于是他向公司建议改用过氯乙烯类漆，采用喷涂工艺进行施工，大大缩短了施工周期。2010年以来，由于分公司缺乏技术员，他通过自学掌握了AutoCAD机械制图电脑软件的运用，设计完成了直线拉丝机六条生产线的工艺编制。

　　热心带徒，无私传技

　　为促使年轻员工快速成长，耿家盛热心带徒。为了尽快使他们适应岗位需要，他根据每个人具体情况，采取不同手段或方式进行辅导，理论上耐心讲解，操作上手把手示范，在他的指导下，3个月后他们基本能独立承担工作，80%都是生产骨干。2013年以来，大师工作室每月开展一次“传绝技”交流活动，采取授课或现场演示等方式，无私传授了选刀、磨刀、多头螺纹、大偏心距轴、轴瓦及圆筒螺纹的加工技巧。除了内部技术交流活动外，耿家盛还多次参与昆明市职工技能提升办等部门组织的“高技能人才工作交流活动”，无私地传授了他多年积累的加工经验与技艺。

　　主动作为，发挥大师引领作用

　　作为大师工作室带头人，耿家盛除了认真完成自己的本职工作外，还积极支持工会组织的职工技能鉴定培训与技能竞赛活动。2010—2014年，公司工会在昆明市总工会、市高技办及集团工会的支持下，与昆明市高级技工学校、冶金高等专科学校、省机电学院联合开展了车工、焊工、钣金工等13个工种共493名职工参加的初级工、高级工、技师资格鉴定培训活动，并结合企业实际，开展了车工、焊工、钳工等8个工种10余批次近300名职工参加的岗位技能竞赛活动，其中每个工种的培训、每个岗位的竞赛都有耿家盛亲自参与策划、培训、出题、审题及考核评估的辛勤付出。