
为切实提高工会女职工干部的理论素养及管理水平,提升实务工作的履职能力,7月21至23日,由云南省总工会女职工委员会主办,云南电网有限责任公司工会女职工委员会承办的全省工会女职工工作干部培训班正式开班。开班仪式上,省总工会女职工委员会副主任、女职工部部长余庆湘表示,此次培训班采用信息化培训的方式开展,整合云南电网工会优质的培训资源,分享给全省女职工工作干部,非常感谢云南电网工会的大力支持。同时,要求各级工会女职工委员会要进一步加大对下培训力度。云南电网工会女职工委员会主任程婷表示,能够承办此次培训感到十分荣幸,云南电网工会高度重视,认真地组织了雄厚的师资力量。

云南电网工会女职工委员会主任程婷在开班仪式上讲话
本次培训的主题分别为:《从党领导的云南工人运动史中汲取奋进新时代的力量》《民法典,与生活同行》《情商塑造和心理健康》与《女性幸福力》,讲师分别为:云南省总工会女职工部部长余庆湘、华侨大学法学院硕导张照东、天津市心理危机干预中心于际敬和清华大学社会治理与发展研究院特聘研究员王薇华。

余庆湘讲授《从党领导的云南工人运动史中汲取奋进新时代的力量》
在《从党领导的云南工人运动史中汲取奋进新时代的力量》课程中,余庆湘指出:《中国共产党章程》总纲的第一句话是“中国共产党是中国工人阶级的先锋队”。中国共产党成立之后,致力于组织领导工人运动。翻开中国共产党领导下的百年中国工人运动史,可以清晰地看出,中国共产党历史与中国工人运动历史在发展轨迹上是高度一致的。就工会系统而言,开展党史学习教育,理应包括党领导的中国工人运动史的学习教育。历史是一面镜子,温故而知新,通过工人运动史的学习,感悟中国共产党领导百年奋斗的历史,汲取奋进新时代的力量。她分别从“云南解放前夕的工人运动”“学习工人运动史的启示”“工会女职工委员会如何履职”三个方面进行详细的讲授。同时,她还指出,三孩生育政策的实施,让女职工在求职机会、职业发展、平衡工作与家庭等方面面临新情况新问题。各级女工委应切实履行维护职责,推动用人单位建立性别平等制度,建立家庭友好型工作场所,鼓励用人单位采取灵活多样的弹性工作形式,帮助产后女职工回归工作岗位,缓解女职工职场和家庭两方面的压力。
《民法典与生活同行》课程中,讲师张照东详细介绍了《民法典》的重要性以及它与我国其他法律的不同之处,让现场及网络观众了解到《民法典》的意义。同时,讲师通过风趣幽默的表述方式举例介绍《民法典》是如何解决生活中遇到问题,相关内容涉及:夫妻婚姻、高空抛物、公民遗产等公众高度关注的问题。其中《儿媳妇离婚后,可以嫁给公公吗?》的话题引发观众们的热议,很多观众发表了自己的意见和观点。从法律层面上是讲可以办理结婚登记,但从公序良俗层面不应该给予办理结婚登记,不利于孩子的成长,影响社会公众的婚姻观。
《情商塑造和心理健康》的课程中,讲师于际敬分享了情商高低在生活、工作的重要性。通过举例,让观众感受不同的表达方式给他人的感受,很多观众在观看后表示发现了自身存在的问题。“谢谢老师让我发现了自己的问题所在”,观众杨政芳说。“通过此次学习,让我认清自己在表达上出现的问题和不足”,观众和秀珍感慨道。
讲师王薇华在《女性幸福力》授课中,详细介绍了目前女性在家庭与职场中所面临的问题、压力以及女性对家庭、孩子的重要性。课堂上,王薇华表示,女性同胞们可以通过与闺蜜交流、日常保持乐观心态等方式来缓解生活与职场上所带来的压力。在授课过程中,她还提醒女性需要时刻重视自己的身心健康。“希望我们在过好每一天生活的同时,广大女性同胞们还能时刻爱自己、爱家人还要爱生活。”
此次培训,得到各州市总工会、省级各产业系统公司工会女职工组织的积极响应,很多基层女职工委员会为了更好地学习,组织女职工工作干部和女职工以集中收看的方式参加培训。据统计,线上共有16395人次参加培训,还不包括集中收看方式参培的人数,仅大理州总工会组织的人数就高达12000人次。广大女职工工作干部在看完此次讲座后纷纷表示受益匪浅,对了解《民法典》的重要意义、工会女职工委员对女性权益的保障、女性如何缓解自身压力有了更深刻的认识。















云南省总工会女职工委员会供稿、供图


