原标题：【工会答卷·2025工作纪略】①｜“四举措”打造工人大思政课昭通品牌

　　【编者按】

　　岁序常易，华章日新。2025年，昭通市总工会聚焦职工急难愁盼与发展需求，以务实举措推进系列民生实事，用真心实意回应职工期盼，如今已凝结为一份实打实的“年度实绩”。从职工思想引领的创新举措，到昭通运动健儿赛场搏击的不屈精神；从劳模工匠人才的不断涌现，到劳动技能竞赛的跨省实践；从节日慰问的暖心举动，到医疗互助的严谨细致……每一件实事，都镌刻着服务职工的坚实足迹，映照着全市广大职工的获得感与幸福感。

　　“昭通工会”微信公众号特开设【工会答卷·2025工作纪略】专栏，循着昭通工会本年度服务职工实事项目的脉络，一同回望工作中的创新实践和与广大职工同心同行的奋进历程，敬请关注。

　　职工思想政治引领是工会组织的重要职责，关乎职工队伍的凝聚力与向心力。昭通市总工会以工人大思政课为核心载体，印发《“昭通工人大思政课”工作方案》，构建起全方位、多层次的职工思想政治引领体系，让党的创新理论在职工群体中落地生根，让劳模精神、工匠精神、劳动精神在乌蒙大地蔚然成风。

　　建强专家库，筑牢职工思政引领“人才根基”

　　昭通市总工会坚持“广纳贤才、精准遴选”的原则，打破地域、行业、身份限制，聚焦政治理论专家学者、劳模工匠先进人物、产业工人、一线劳动者等群体，主动沟通协调，在全市范围内征集工人大思政课的优秀人才，确保讲师团队中既有长期从事马克思主义理论研究与教学的专家教授，又有深耕党史、工运史研究的学者，还有经验丰富的产业工人和工会干部，还有荣获全国、省、市各级荣誉的劳动模范、先进工作者。目前，昭通工会大思政课专家库已达40人。

　　选好精品课，推动课程设置讲授“典型引领”

　　昭通市总工会面向全市开展职工思政精品课程征集活动，打造了一批“听得进、记得住、用得上”的优质课程。围绕党的创新理论，精选市委党校精品课程；围绕历史文化，精选扎西干部学院精品课程。围绕昭通发展实践，精选产业发展有关精品课程；围绕职工身边故事，挖掘劳模工匠和一线职工的奋斗经历、先进典型的感人事迹，让职工在故事中受教育、受启发。截至目前，昭通市总工会已征集第一批精品课程5门，后续将根据工作情况进一步丰富精品课程。

　　聚焦“红课堂”，拓宽职工思政引领“实践阵地”

　　昭通市总工会充分利用本地丰富的红色资源，与昭通市博物馆等单位达成合作，在馆内设立“昭通市红色工运实践阵地”，让职工在实地体验中感悟红色精神，了解工运历史，接受思想洗礼，实践阵地涵盖加入工会十大好处、中国工运史、云南省工运史、昭通工运史、劳模工匠事迹等板块，让昭通历史文化资源与劳模工匠典型人物和工运史紧密结合。

　　走好融合路，丰富职工思政引领“内容载体”

　　昭通市总工会坚持跳出传统思维，以宣讲聚人心，以活动聚活力，以读书展风采，以文化强基础，不断丰富职工思想引领的“内容载体”。在全市开展“百县千企万场”大宣讲、“劳模工匠进校园”活动196场次，惠及职工2.1万余人。开展昭通市总工会2025年促进民族团结进步暨“关爱职工公益伙伴纽带计划”系列活动、“书香工会”职工阅读等活动，发放职工阅读卡1500张。组织开展诗歌朗诵、亲子诵读、女职工主题阅读等活动，把全市职工群众思想统一起来，坚定不移听党话、跟党走。