原标题：数说“十四五”丨红河州总工会“12347”工作体系这样凝聚人心

　　用数据说话，让成果可见。“十四五”期间，红河州总工会创新构建“12347”工作体系，积极履行工会职责，团结引领广大职工听党话、跟党走。一组数据，带你直观了解工会如何凝聚人心。

　　一套体系，实现思政引领“系统化”

　　围绕用党的创新理论凝心铸魂根本任务，打造“红河州工人大思政课”品牌，形成“目标—平台—队伍—品牌—主题”五维协同机制，推动职工思政工作从“零星开展”迈向“系统推进”。

　　双线阵地，推动理论传播“立体化”

　　线下整合红色、民族等资源建成5个职工思想引领阵地；线上开设专栏、制作短视频200余部、开展直播30余场，实现线下沉浸体验与线上广泛覆盖深度融合。

　　三支队伍，赋能基层宣讲“专业化”

　　组建47人劳模工匠宣讲团、130人“工惠”志愿服务队及专家指导团队，形成“政策研究+基层宣讲+文化服务”专业支撑，累计开展各类宣讲服务超1500场。

　　四维品牌，实现服务引领“精准化”

　　创新推出“工惠”志愿服务、“暖新”微宣讲、“劳模工匠说”、思政文化课四大品牌，开展活动330余场，覆盖职工超11万人次，其中面向新就业形态劳动者的“微宣讲”成为一线特色课堂。

　　七大主题，实现教育覆盖“全员化”

　　围绕“中国梦·劳动美”“边关情·心向党”等七大主题，分层分类开展宣讲1500余场，覆盖职工28万余人次，推动党的声音直达基层、扎根职工。

　　五年间，红河州总工会思想政治引领体系持续完善，职工团结奋斗的思想根基不断夯实，为推动红河高质量跨越式发展凝聚了强大合力。（康斌）