原标题：峨山小街街道：凝聚干事创业活力

　　为深入推进作风革命、效能革命，全面落实“两转一强一提”大讨论要求，不断转变思想认识、工作作风，强化执行力，提升工作效能，小街街道积极创新，精心组织开展“晨思、午访、傍炼、夜学”系列活动，进一步提高干部队伍素质，激发干部队伍活力，提升干部队伍凝聚力。

　　“我们回去以后也好好做了研究，护理费也符合条件，你们提出的一些问题，今天我们也是来给你们做个答复，护理费可以申请，并且也可以申请成功，可以享受了。”在小街街道舍郎社区白龙箐组居民普文祥家中，小街街道党工委书记施正伟正在为普文祥一家解答疑问。今年70岁的普文祥是国企退休人员，因病完全丧失生活自理能力，在午访过程中了解到这一情况后，小街街道社会保障服务中心工作人员及时上门服务，认真向老人讲解相关政策，帮助老人办理申领护理费补助相关手续，解决老人实际困难。“街道也好，各级领导也好，来关心我们，来答复我们，我们十分满意，十分高兴。”普文祥说。

　　在午访活动中，小街街道干部职工践行“一线工作法”，充分利用空闲时间到村（社区）走访入户，了解社情民意，化解矛盾纠纷，帮助群众解决急难愁盼问题，在服务群众中不断提高解决实际问题的能力。

　　为进一步激发干部职工担当履职、干事创业的激情和干劲，凝聚深化“四级联创”，推动乡村振兴和基层治理现代化的强大活力，小街街道制定了《小街街道干部职工“晨思、午访、傍炼、夜学”工作制度（试行）》。

　　小街街道人大工委主任方亚萍说：“‘晨思’，就是我们每天利用早晨，思考一下我们今天要做什么，还有这一周我们要做什么，‘午访’就是利用中午这段闲暇的时间，走到我们的村组里面，了解一些群众的所急所盼，帮群众解决一些实实在在的问题。‘傍炼’，就是由我们街道总工会来牵头，每个月组织一次干部职工的集体活动。‘夜学’，就是利用晚上的时间，通过学习来提升自己的能力素质，更好地服务于我们的工作。”

　　“晨思、午访、傍炼、夜学”系列活动开展以来，小街街道干部职工认真撰写工作计划、午访日志、夜学笔记，坚持锻炼，强健体魄，形成周周随记，定期汇报，每月检查，促进政治能力变强、学习调研变实、效率节奏变快、领导方式和工作方法变优、执行落实变硬，推动各项工作落地见效。

　　小街街道社会保障服务中心主任李春艳说：“通过街道的晨思、午访、傍炼、夜学活动，我觉得我的工作效率得到了提高，并且和群众的最后一公里也打通了。”（矣俊兰 徐健 马晓婷）